發(fā)送驗(yàn)證碼
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Royal Holloway的Human Resource Management全稱是Royal Holloway, University of London的MSc Human Resource Management，即倫敦大學(xué)皇家霍洛威學(xué)院人力資源管理理學(xué)碩士，下面將詳細(xì)介紹Royal Holloway的Human Resource Management的培養(yǎng)計(jì)劃、Royal Holloway的Human Resource Management的課程介紹（英文版），課程介紹（中文版）、Royal Holloway的Human Resource Management的研究生申請(qǐng)要求。
倫敦大學(xué)皇家霍洛威學(xué)院
倫敦大學(xué)皇家霍洛威學(xué)院人力資源管理理學(xué)碩士項(xiàng)目專為有興趣在人力資源或相關(guān)領(lǐng)域做管理工作的人士設(shè)計(jì)。在課程中，你會(huì)從一系列理論和分析角度來掌握、評(píng)估嚴(yán)謹(jǐn)、重要的人力資源管理戰(zhàn)略和實(shí)踐方法。你還將思考這些實(shí)踐方法的社會(huì)經(jīng)濟(jì)背景，考察它們對(duì)利益相關(guān)者和利益集團(tuán)的影響。倫敦大學(xué)皇家霍洛威學(xué)院人力資源管理理學(xué)碩士項(xiàng)目將教給你縝密的分析方法，概述人力資源和就業(yè)關(guān)系政策的主要領(lǐng)域，研究各種組織是如何學(xué)習(xí)、創(chuàng)造和利用知識(shí)、應(yīng)對(duì)全球化知識(shí)經(jīng)濟(jì)中的競爭壓力的。人力資源管理理學(xué)碩士項(xiàng)目可以讓學(xué)生有能力深入研究各種管理和組織問題，提升學(xué)生的社交、溝通和表達(dá)技能，擔(dān)任高效又開明的領(lǐng)導(dǎo)者和管理者。
1、Core Principles in Human Resource Management
2、Organisational Learning、Knowledge and Innovation
3、Human Resource Management in Global Contexts
4、International and Comparative Employment Law
5、Strategic International Human Resource Management
6、Comparative Human Resource Management
7、Dissertation Preparation and Research Methods
8、Dissertation
1、人力資源管理核心原則
2、組織學(xué)習(xí)、知識(shí)與創(chuàng)新
3、全球背景下的人力資源管理
4、國際與比較勞工法
5、戰(zhàn)略國際人力資源管理
6、比較人力資源管理
7、論文準(zhǔn)備與研究方法
8、學(xué)位論文
學(xué)制1年，學(xué)費(fèi)17500英鎊/年，本科學(xué)位持有者雅思6.5（閱讀、寫作不低于6.0，聽力、口語不低于5.5），碩士學(xué)位持有者雅思6.5（各項(xiàng)不低于6.0）
pnemnih.cn/majr_61920
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