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grade
2022級
location
上海
適用專業(yè):市場營銷
截止時間 2025-04-25
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招商銀行(以下簡稱“招行”)于1987 年在中國改革開放的最前沿----深圳經(jīng)濟特區(qū)成立,是中國境內(nèi)第一家完全由企業(yè)法人持股的股份制商業(yè)銀行,也是國家從體制外推動銀行業(yè)改革的第一家試點銀行。成立26年來,招行伴隨著中國經(jīng)濟的快速增長,在廣大客戶和社會各界的支持下,從當(dāng)初只有1億元資本金、1家營業(yè)網(wǎng)點、30余名員工的小銀行,發(fā)展成為了資本凈額超過2500億、資產(chǎn)總額超過3.4萬億、全國設(shè)有超過800家網(wǎng)點、員工超過5萬人的全國性股份制商業(yè)銀行,并躋身全球前100家大銀行之列。憑借持續(xù)的金融創(chuàng)新、優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)、穩(wěn)健的經(jīng)營風(fēng)格和良好的經(jīng)營業(yè)績,招行現(xiàn)已發(fā)展成為中國境內(nèi)最具品牌影響力的商業(yè)銀行之一。在銀監(jiān)會對商業(yè)銀行的綜合評級中,招行多年來一直名列前茅。同時榮膺英國《金融時報》、《歐洲貨幣》、《亞洲銀行家》、《財資》(The Asset)等權(quán)威媒體授予的“最佳商業(yè)銀行”、“最佳零售銀行”“中國區(qū)最佳私人銀行”、“中國最佳托管專業(yè)銀行”多項殊榮。在美國《財富》雜志發(fā)布的“2012 年度全球最大的500 家公司”排行榜第498 名,在英國《銀行家》雜志2011 年公布的世界千強銀行榜單上位列第56名。本公司以品牌價值68 億美元位居Millward Brown 發(fā)布的2012 年度BrandZ 最具價值中國品牌榜第14位。目前,招行在中國大陸的110 余個城市設(shè)有99 家分行及853 家支行,2 家分行級專營機構(gòu)(信用卡中心和小企業(yè)信貸中心),1 家代表處,2,174 家自助銀行,1 家全資子公司——招銀租賃;在香港擁有永隆銀行和招銀國際等子公司,及一家分行(香港分行);在美國設(shè)有紐約分行和代表處;在倫敦和臺北設(shè)有代表處。2012年,本集團實現(xiàn)凈利潤452.73億元,比上年增長25.31%。招行將“服務(wù)、創(chuàng)新、穩(wěn)健”作為核心價值觀,堅持效益、質(zhì)量、規(guī)模、結(jié)構(gòu)協(xié)調(diào)發(fā)展,在國內(nèi)同業(yè)中逐漸脫穎而出。在公司治理上,一開始就將所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離,較早地建立了董事會、監(jiān)事會和經(jīng)營班子分工明確、相互制衡的現(xiàn)代企業(yè)治理結(jié)構(gòu)。在人員管理上,率先打破當(dāng)時國內(nèi)企業(yè)普遍存在的“鐵飯碗、鐵交椅、鐵工資”的“三鐵”制度,實行“人員能進(jìn)能出、干部能上能下、待遇能高能低”的了“六能”機制。在信息化上,領(lǐng)先同業(yè)構(gòu)建了全行統(tǒng)一的IT平臺,創(chuàng)建了國內(nèi)第一個電話銀行,較早實現(xiàn)了客戶資金的通存通兌和零在途匯劃。在產(chǎn)品開發(fā)上,招行不少創(chuàng)新業(yè)務(wù)產(chǎn)品具有比較明顯的市場競爭優(yōu)勢。一卡通是是國內(nèi)第一張基于客戶號管理的銀行借記卡,目前累計發(fā)卡超過6500萬張,卡均存款突破1萬元,遠(yuǎn)超全國平均水平,被譽為客戶最喜愛的銀行卡之一;依托“水泥+鼠標(biāo)+拇指”移動互聯(lián)網(wǎng)時代業(yè)務(wù)發(fā)展模式,招行在國內(nèi)首創(chuàng)移動金融生活門戶概念,提出了“移動金融生活一站式開放平臺”的手機銀行設(shè)計理念,推出了全終端模式和SIM 卡模式的手機錢包,手機銀行和iPad 銀行下載量居行業(yè)前列,保持了行業(yè)領(lǐng)先的客戶體驗。2012年,招行零售電子渠道綜合柜面替代率達(dá)90.66%,網(wǎng)上企業(yè)銀行交易結(jié)算替代率達(dá)88.47%;信用卡是國內(nèi)第一張符合國際標(biāo)準(zhǔn)的雙幣信用卡,目前發(fā)卡量超過4400 萬張,被哈佛大學(xué)編寫成MBA教學(xué)案例;金葵花理財是國內(nèi)首個面向高端客戶的理財產(chǎn)品,在高端客戶中享有很高的美譽度;私人銀行服務(wù)在國內(nèi)股份制銀行中率先推出,被國內(nèi)外權(quán)威媒體多次評為“中國最佳私人銀行”;跨銀行現(xiàn)金管理在國內(nèi)同業(yè)首開先河,成為大型企業(yè)集團資金管理的首選。此外,個人儲蓄存款、個人消費貸款、資產(chǎn)托管、企業(yè)年金、離岸金融等業(yè)務(wù),在股份制銀行中居于領(lǐng)先地位。招行的風(fēng)險管理也一直為業(yè)界稱道,資產(chǎn)質(zhì)量始終保持良好水平。截至2012年 12月31日,本公司不良貸款率為0.65%,不良貸款撥備覆蓋率為352.47%。步入世紀(jì)之交,招商銀行在行長兼首席執(zhí)行官馬蔚華博士的率領(lǐng)下,在妥善處理了離岸資產(chǎn)業(yè)務(wù)被叫停、個別分行發(fā)生擠提的嚴(yán)重流動性風(fēng)險,以及前期快速發(fā)展中累計的不良資產(chǎn)風(fēng)險的基礎(chǔ)上,抓住信息化、全球化的機遇,前瞻性地制定并成功地實施了科學(xué)的戰(zhàn)略。首先是利用在互聯(lián)網(wǎng)面前大小、新老銀行都處于同一起跑線的有利時機,大力發(fā)展網(wǎng)上銀行、電話銀行、手機銀行、自助銀行等電子渠道,有效地彌補了物理網(wǎng)點不及大型銀行的明顯劣勢,并鎖定了大量高素質(zhì)、高價值客戶。其次是分別于2002年和2006年在上海、香港上市,不僅滿足了快速發(fā)展的資本需求,而且推動了內(nèi)部管理脫胎換骨式的轉(zhuǎn)變。再次是積極穩(wěn)妥地推進(jìn)國際化發(fā)展,在我國政府的有力促進(jìn)下,經(jīng)過艱苦努力,打破了美國17年來對中資銀行市場準(zhǔn)入的封鎖,率先在紐約設(shè)立了分行并在此次金融危機最嚴(yán)重的2008年10月正式開業(yè),被紐約市長彭博先生比喻為“華爾街冬天里的春風(fēng)”;同年,還斥資300余億港幣收購了具有75年歷史的香港本土第四大銀行永隆銀行,整合后開始取得良好的協(xié)同效應(yīng),被英國《金融時報》評述為“不可復(fù)制的案例”。2004年,招行在國內(nèi)同業(yè)中率先實施經(jīng)營戰(zhàn)略調(diào)整,加快發(fā)展零售業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)和中小企業(yè)業(yè)務(wù),逐步形成了有別于國內(nèi)同業(yè)的業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)與經(jīng)營特色。當(dāng)前,招行正邁入新的戰(zhàn)略發(fā)展階段。為有效應(yīng)對來自內(nèi)外部經(jīng)營環(huán)境的各種變化,持續(xù)增強競爭優(yōu)勢,招行將在深入推進(jìn)經(jīng)營戰(zhàn)略調(diào)整的基礎(chǔ)上,全面實施以降低資本消耗、提高貸款定價、控制財務(wù)成本、增加價值客戶、確保風(fēng)險可控為主要目標(biāo)的二次轉(zhuǎn)型,著力推進(jìn)經(jīng)營方式向內(nèi)涵集約型轉(zhuǎn)變,真正走上集約化經(jīng)營的道路。
崗位職責(zé)
1、圍繞促消費類營銷活動開展同異業(yè)市場調(diào)研、行內(nèi)用戶調(diào)研,基于調(diào)研結(jié)果研究活動設(shè)計方法論、提煉總結(jié)有效的活動模型,為后續(xù)活動設(shè)計提供參考與指引;
2、參與重點營銷活動的整體規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計、活動運營和模式迭代,提升活動成效;
3、參與頭部商戶的開拓和關(guān)系維護(hù),通過多方資源整合不斷提升B端合作杠桿;
4、負(fù)責(zé)相關(guān)活動運營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、處理和分析,包括營銷項目投入產(chǎn)出效果分析,資源投放效率分析等。
崗位要求
1、負(fù)責(zé)重點消費場景經(jīng)營的產(chǎn)品設(shè)計、用戶運營和迭代,并負(fù)責(zé)頭部商戶的開拓和關(guān)系維護(hù),通過多方資源整合不斷提升B端合作杠桿,推動高端權(quán)益相關(guān)平臺的搭建和優(yōu)化;
2、規(guī)劃與執(zhí)行信用卡消費類市場營銷活動,通過用戶消費行為洞察、行業(yè)及市場發(fā)展研判、競品分析,提高營銷活動的影響力,并持續(xù)優(yōu)化ROI,結(jié)合用戶消費趨勢進(jìn)行產(chǎn)品及權(quán)益設(shè)計;
3、負(fù)責(zé)信用卡用卡全生命周期關(guān)鍵節(jié)點的經(jīng)營,包括但不限于新發(fā)卡開卡、首次支付、用卡粘度提升、流失預(yù)警等;
4、負(fù)責(zé)用戶消費和運營相關(guān)數(shù)據(jù)分析,對接開發(fā)團隊推動產(chǎn)品、營銷等功能的上線;
5、統(tǒng)籌高端業(yè)務(wù)與總分行的開放融合,負(fù)責(zé)跨部門及條線溝通、內(nèi)部業(yè)務(wù)流程協(xié)調(diào)、商戶客戶資源整合等,推動相關(guān)項目的落地執(zhí)行。
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