人力資源管理理學(xué)碩士
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MSc Human Resource Management
項(xiàng)目簡(jiǎn)介
課程設(shè)置
成功案例
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項(xiàng)目簡(jiǎn)介
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專業(yè)方向
人力資源管理
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入學(xué)時(shí)間
10月
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項(xiàng)目時(shí)長(zhǎng)
1年
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項(xiàng)目學(xué)費(fèi)
25500英鎊/年
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項(xiàng)目官網(wǎng)
https://www.lboro.ac.uk/study/postgraduate/masters-degrees/a-z/human-resource-management/
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培養(yǎng)目標(biāo)
<p><br />
本項(xiàng)目是英國特許人事及發(fā)展學(xué)會(huì)(CIPD)的特許會(huì)員，是有意在人力資源管理、人事或相關(guān)管理領(lǐng)域發(fā)展事業(yè)的人士的理想選擇。課程由在人力資源管理相關(guān)研究和實(shí)踐領(lǐng)域成就突出的學(xué)者授課。重點(diǎn)是培養(yǎng)學(xué)生批判性思維和分析技能，以及在人事管理職業(yè)中需要的更多實(shí)踐技能。這些實(shí)踐技能包括演講，在處理具有挑戰(zhàn)性的情況時(shí)的角色扮演練習(xí)，以及通過案例分析解決問題的技能。<br />
</p><br />
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申請(qǐng)要求
具有英國良好榮譽(yù)學(xué)位（達(dá)到2:2學(xué)位或成績(jī)達(dá)到55%）或同等學(xué)歷，需要商業(yè)、管理或相關(guān)社會(huì)科學(xué)背景（如社會(huì)學(xué)、心理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)），或其他學(xué)科背景（包含大量商業(yè)或社會(huì)科學(xué)成分）
GPA要求
重新選擇本科院校
該學(xué)校針對(duì)內(nèi)地院校有專屬的GPA分?jǐn)?shù)要求，拉夫堡大學(xué)會(huì)根據(jù)“軟科排名”設(shè)置院校名單，對(duì)內(nèi)地院校劃分等級(jí)，以此來設(shè)置不同的申請(qǐng)要求。
查詢
{{college_name}}申請(qǐng){{univName}}{{majorName}}的GPA分?jǐn)?shù)要求為{{searchRes.score}}分。
{{univName}}{{majorName}}不接受{{college_name}}的申請(qǐng)。
{{univName}}{{majorName}}針對(duì){{college_name}}沒有明確的list要求。
查看更多院校GPA要求
語言要求
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總分要求
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聽力
/
閱讀
/
寫作
/
口語
/
小分要求
無要求
聽力
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閱讀
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寫作
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口語
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小分要求
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申請(qǐng)時(shí)間
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on hold
國際生
提前批次
：是在常規(guī)申請(qǐng)批次之前開放的申請(qǐng)批次。提前批未被錄取依舊可以走常規(guī)批次申請(qǐng)
進(jìn)行中
：{{ per_time.children[per_time.active_tab_idx].endInfo }}
on hold
：申請(qǐng)量過大，相應(yīng)的申請(qǐng)有延遲或者無法拿到offer的風(fēng)險(xiǎn)。
國際生
：本條是指國際生截止日期
課程設(shè)置
人力资源管理:理论与实践
Human Resource Management: Theory and Practice
为商业领导力开发技能
Developing Skills for Business Leadership
雇佣关系
Employment Relations
领导和绩效管理
Leadership and Performance Management
工作的设计、组织变革与发展
Work Design, Organisational Change and Development
战略人力资源管理
Strategic Human Resource Management
人力资源管理研究方法
Research Methods for HRM
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成功案例
曼彻斯特大学
人力资源开发（国际发展）理学硕士offer
Y同学
应届生
畢業(yè)院校:
西安电子科技大学
本科專業(yè):
人力资源管理
基本背景:
GPA3.50 无语言申请
主要經(jīng)歷:
2段竞赛 1段实习
曼彻斯特大学
人力资源管理（国际发展）理学硕士offer
F同学
应届生
畢業(yè)院校:
南京农业大学
本科專業(yè):
行政管理
基本背景:
GPA3.27
主要經(jīng)歷:
3段实习 2段竞赛 1段课程设计
曼彻斯特大学
人力资源开发（国际发展）理学硕士offer
Z同学
应届生
畢業(yè)院校:
河海大学
本科專業(yè):
工商管理
基本背景:
GPA88.51 雅思7.0
主要經(jīng)歷:
2段实习 1段竞赛 1段科研
利兹大学
人力资源管理文学硕士offer
Q同学
应届生
畢業(yè)院校:
上海理工大学
本科專業(yè):
工商管理（中美合作）
基本背景:
GPA85.99
主要經(jīng)歷:
2段实习 2段课程设计 1段科研
格拉斯哥大学
管理学（人力资源）理学硕士offer
Z同学
应届生
畢業(yè)院校:
首都经济贸易大学
本科專業(yè):
劳动与社会保障
基本背景:
GPA76.52 无语言申请
主要經(jīng)歷:
3段实习 3段课程设计
杜伦大学
人力资源管理理学硕士offer
Q同学
应届生
畢業(yè)院校:
上海理工大学
本科專業(yè):
工商管理（中美合作）
基本背景:
GPA85.99
主要經(jīng)歷:
2段实习 2段课程设计 1段科研
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